interview1

わたしの仕事

企業のWEBサイトのSEO(Search Engine Optimization:検索エンジン最適化)支援を行うために、営業をしています。企業によって、運営しているWEBサイト、業界、競合性、社内体制などが異なるため、WEBサイトにあわせてどのような施策をしていけばいいのかを考え、企業ごとにプランをカスタマイズしてご提案しています。また最近リリースをしたseoLOUNGE(エスイーオーラウンジ)を使って、施策の支援だけでなく、運用・実行もバックアップできるご提案も行っています。
SEOの評価は、GoogleやYahoo!などの検索エンジンでの検索順位や、WEBサイトへのアクセス数が指標になります。私たちがクライアントから評価されるポイントも、多くはその2つです。しかしそれ以外でも、クライアントからWEBサイトに関するお困りごとについてご相談をいただくことが多々あります。「中西に聞けば何か糸口があるかも」と信頼を寄せていただけているのかな、と、素直に嬉しく思います。

なぜ全研本社へ

Web系の会社で働きたいと感じていたので、就職活動では、ベンチャー企業の合同説明会、広告代理店が集まる合同説明会などを中心に参加していました。全研本社に出会ったのは、そのような合同セミナーのひとつでした。
その日は、3社合同だったのですが、他の会社が自社の強みやサービスを案内する中、松島取締役は「全研の強みは自社ビルです」と口火を切りました。率直に「なんだこの会社は」と…!興味をそそられ、本社で行われている会社説明会に足を運び、そのまま応募しました。

interview2

interview3

入社してから訪れた最大の転機

コミュニケーションプロダクツ事業部(以下、CP)に配属されてちょうど1年経った納会でリーダー職になったことです。
入社後思いがけず、営業のなかでも難易度が高いとされるSEOソリューションの事業部に配属され、最初は不安ばかりでした。でも、その不安を払しょくするには行動するしかない!と自分を鼓舞して、朝から誰よりも多くテレアポをし、上司に営業同行していただき、たくさんのフィードバックを受けました。
とにかく努力して、CPにとって必要だと思ってもらえる人になると決め、ひたすら目の前のことを頑張りつづけた1年だったので、昇進という形で評価をしてくださったことが素直に嬉しかったです。頑張ったこと、努力したことを、見てくださっていた上司には感謝の気持ちでいっぱいです。

5年後、どうなりたいか

社会人になって8年目になるので、そのころには「私にはこれができる」という強みを持っていたいです。これまでは、上司にも部署にも恵まれ、目の前のことだけに向き合っていれば良かったのですが、8年目となると自分が見本になる、教える、チームを動かすという年齢になります。そういうときに、自分の価値を明確にさせておきたいです。

interview4

Schedule of the day

schedule1

clock1

・・・・・・・・・・・・・・・

9:20 出勤

SEOは日々新しい情報が出てくるため、朝イチでクライントからSEOに関するお問い合わせをいただくことも。その際に、『知りません』と言っては信頼を失うことになるため、毎朝ブログやフォーラムの記事、SNSなどを使って情報をチェックしています。

・・・・・・・・・・・・・・

clock2

10:00 朝礼

CPでの朝礼は、メンバーが持ち回りで、業務の情報共有をします。CP独自なのですが、発表者は必ず「先週の土日の過ごし方」を合わせて話すルール(^^)。メンバー同士の人となりを知る機会になっています。

schedule2

schedule3

clock3

・・・・・・・・・・・・・・・

12:00 ランチ

昼食を取ったあとに、そのまま営業に出ることが多いので、諸々の準備を済ませて外出します。訪問先は1日に多くても3社まで。1社1社じっくり提案させていただいています。

・・・・・・・・・・・・・・

clock4

17:00 社内ミーティング

夕方戻ってくる営業のみなさんとのミーティングや、seoLOUNGEのミーティングを行っています。進捗状況などを共有し、今後の方針を決めていきます。

schedule4

schedule5

clock5

・・・・・・・・・・・・・・・

20:00 帰宅

明日の朝、直行で営業に行く場合もあるので、翌日の準備をすべて済ませてから帰宅します。

就寝

Career

  • 2015

    4月入社。6月中旬まで、コンテンツマーケティング事業部にて営業研修を受けました。他の同期が次々に受注していくのを見て、焦っていました。

  • 2015

    6月、コミュニケーションプロダクツ事業部に配属。SEOの営業がスタートしました。毎日のように、K部長とK主任上司や先輩がたがかわるがわる講義を開いてくださいました。

  • 2016

    7月、納会にてリーダ―に昇進。この年の12月よりseoLOUNGEの初期メンバーとして営業活動をスタートしました。売上目標と責任が増え、良いプレッシャーを感じています!

Message

message

Message

「特別何かが出来るわけではない自分」に、ずっと劣等感をおぼえていました。
地方の大学から全研本社にやってきて、営業研修でも目立った成果を上げられないまま今の部署に配属されたとき、「なんの強みもない私だけど、この部署から『要らない』って思われたくない」と奮起し、努力しました。その結果が、今の評価につながっていると実感しています。
全研本社は、一人一人の成長をきちんと見てくれる会社です。「自分にできる何か」を探している学生のみなさんには、ぜひ全研本社を知っていただきたいと思います。

※このコンテンツは、2017年7月時点の情報をもとに作られました。

Other interviews